Combien de temps pour suivre les salaires dans une PME?

Le week-end dernier je suis passé au bureau poour gérer les salaires.
Vacances du mois d’août pour la personnne qui suit cela habituellement, voilà un tâche que je fais avec plaisir. Franchement, c’est un des rares virements qu’on fait avec plaisir, en dehors de celui des impôts qui signifie qu’on fait du profit.

Dans un PME de 15 personnes, voilà ce qu’il faut (?) faire:
Auparavant, j’avais envoyé les décomptes (congés, RTT, maladie) au cabinet qui s’occupe de générer les fiches salariale
1. Stockage des bulletins reçus par email (PDF) (oui Pierre, je sais DocUnit PDF pourrait automatiser cette étape)
2. Vérification (salaire, congés, infos diverses)
3. Virement des salaires
4. Impression et distribution. (il faut toucher le bulletin pour y croire …)

Globalement, pour 15 personnes, ca prend 1h30 heures.
J’étais étonné de voir le temps passer et je me dis que ca doit être sympa à gérer dans un boîte e 10.000 personnes?

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Un commentaire sur “Combien de temps pour suivre les salaires dans une PME?

  1. C’est pour ca que chez GE, ils sous-traitent ca a une boite specialisee. Mais le faire soi-meme, c’est le charme (?) de la startup, profites-en avant que vous ne deviez sous-traiter vous aussi!

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